销售主管
4000-10000元
双休
工作餐
免费培训
技能培训
通讯津贴
绩效奖金
基本信息
- 职位类别销售管理 - 销售主管
- 招聘性质全职
- 所在区域丰县城区
- 性别要求性别不限
- 学历要求大专
- 经验要求1-2年
- 招聘人数2人
岗位详情
销售主管的职责:
1、了解销售区域内所有同行的价格政策、促销活动、销量目标等,
2、了解并及时反馈客户信息,协助上级做好售前、售中、售后服务工作,帮助客户解决一些力所能及的问题,处理好一些相关事宜;
3、监督本区域人员的销售情况
4、负责处理客户投诉、等事件,做到及时、有效;
5、参加销售例会并汇报工作;
6、协助上级领导制订本区域年度/月度/周/日计划
7、及时完成公司下达的销售任务;
8、负责组织召开本区域销售分析会议;
9、定期拜访客户,与客户保持良好的沟通,及时反馈市场信息。
销售主管的岗位要求:
1、专科以上学历,专业不限,管理类、营销类、经济类等相关专业优先;
2、2年以上的工作经验,性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心,能承受较大的工作压力
5、有团队协作精神,善于挑战。
薪资待遇
1.薪资4000-10000
2、其他补助、福利:话补100-300 免费午餐
3、试用期:3个月
4、社保缴纳时间:3个月后
5、休息休假:单双轮休(相当于月休6天)、法定节假日休
联系我时请说明是从徐州英才网上看到的,谢谢!
网站提示
1、淘宝、京东、拼多多、美团刷单、代购都是骗子。
2、兼职加QQ联系的,要倍加注意,大部分是骗子。
3、任何岗位收取押金及其他杂费的请立即举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息全部是为骗子。
5、应聘时要了解清楚,招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
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徐州上达人力资源有限公司
- 企业类型有限责任公司
- 所属行业专业服务(咨询,人力资源)
- 经营模式服务型
- 企业规模60-99人
销售主管相关需求技能
- 技能: 相关销售主管专业毕业,预备对应专业工作经验。
- 心态:相信销售主管天外有天,永远空杯心态。保持学习
- 认同:认同公司价值理念,一起成长发展。